lunes, 3 de diciembre de 2012
ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS
La ADMINISTRACIÓN DE RRHH es la utilización de los Recursos Humanos para alcanzar objetivos organizacionales.Comprende a los Gerentes de todos los niveles (producción, financiero, etc.) Gerentes de línea.El ADMINISTRADOR DE RRHH es una persona que se desempeña en funciones de asesoría o apoyo, ayudando a manejar lo relativo a los recursos humanos.El ARH es responsable de coordinar la administración de RRHH para ayudar a la organización a alcanzar metas. Desarrolla políticas y programas
ADJUNTO UNAS DIAPOSITIVAS DE RECURSOS HUMANOS<----- HAS CLICK
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